Tuy nhiên, chúng ta biết rằng Luật lao động Việt Nam mới nhất tính đến thời điểm này là 15/09/ là Luật số 10//QH13 do Quốc hội nước Việt Nam ban hành ngày 18 tháng 6 năm Dự kiến đến 1/1/ sẽ thực hiện Luật lao động Việt Nam , luật này sẽ thay thế cho Bộ luật Lao động của Quốc hội, số 10//QH13 ban hành ngày 18/6/ Bộ luật này rất chú trọng bảo vệ quyền lợi của người lao động. Bộ luật có hiệu lực Bộ luật lao động số 10//QH13 đã bổ sung những quy định mới ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của người lao động. Dựa trên tinh thần của Bộ luật lao động
Tra cứu Luật số: 10/2012/QH13 - THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Bộ Luật lao động Số hiệu: 10//QH Loại văn bản: Luật. Ngày ban hành: 6/18/ Nơi ban hành: Quốc hội. Người ký: Nguyễn Sinh Hùng. Ngày công báo: Số công báo: Ts uuuen s Ngày hết hiệu lực Bộ luật lao động quy định tiêu chuẩn lao động; quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của người lao động, người sử dụng lao động, tổ chức đại diện tập thể lao động, tổ chức đại diện người sử dụng lao động trong quan hệ lao động và các quan hệ khác liên quan trực tiếp đến quan hệ lao động; quản lý nhà Độc lập - Tự do - Hạnh phúc. BỘ LUẬT. HÀNG HẢI VIỆT NAM. Bộ luật Hàng hải Việt Nam số 95//QH13 ngày 25 tháng của Quốc hội, có hiệu lực kể từ ngày 01 tháng 7 năm , được sửa đổi, bổ sung bởi: Luật số 35//QH14 ngày 20 tháng của Quốc hội Bộ luật lao động (10//QH13) quy định tiêu chuẩn lao động; quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của người lao động, người sử dụng lao động, tổ chức đại diện tập Cũng liên quan đến các điều khoản về hiệu lực thi hành, Bộ luật này có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/ Trong khi đó, Bộ luật Lao động số 10//QH13 hết hiệu lực kể từ ngày Bộ luật này có hiệu lực. Kể từ ngày Bộ Bộ luật lao động (dowload tại đây) Bộ luật lao động quy định tiêu chuẩn lao động; quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của người lao động, người sử dụng lao động, tổ chức đại diện tập thể lao động, tổ chức đại diện người sử dụng lao động trong quan hệ lao động và các quan hệ khác liên quan trực Bộ luật lao động thay thế Bộ luật lao động số 10//QH Số kí hiệu 1. Người lao động Việt Nam, người học nghề, tập nghề và người lao động khác được quy định tại Bộ luật này. 2. Người sử dụng lao động. 3. Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam. 4. Cơ quan, tổ chức, cá nhân khác có liên quan trực tiếp đến quan hệ lao
Bộ luật Lao động số 10/2012/QH13 - Luật Minh Gia
Luật an toàn, vệ sinh lao động số 84//QH13 ban hành ngày 25/06/ Xem chi tiết và tải về văn bản số 84//QH13 ban hành ngày 6/25/ Luật an toàn, vệ sinh lao động số 84//QH13 ban hành ngày 25/06/ 6 Bộ Luật lao động ; 7 Luật Đầu tư ; 8 Luật Doanh Bộ luật Lao động số 10//QH13 hết hiệu lực thi hành kể từ ngày Bộ luật này có hiệu lực. 2. Kể từ ngày Bộ luật này có hiệu lực thi hành, hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể, các thỏa thuận hợp pháp đã giao kết có nội dung không trái hoặc bảo Thực hiện nghĩa vụ của người sử dụng lao động theo quy định của Bộ luật này; trả tiền lương, tiền lương của ngày nghỉ lễ, nghỉ hằng năm, tiền lương ngừng việc,